國網定西供電公司“四個提升”促進審計工作
來源：中國能源新聞網 時間：2024-03-22 15:41
李亞萍
今年以來，國網甘肅定西供電公司嚴格貫徹落實公司決策部署，緊扣公司“三抓三促”“提質提速”工作主線，緊緊圍繞充分發揮審計監督職能作用，認真謀劃思路舉措，努力提升四個水平，進一步加強內部審計工作。
一是提升審計專業化、職業化建設水平。該公司進一步轉變教育培訓觀念，加大審計人員學習與培訓力度，堅持走內外培訓結合之路，在加強公司內專業化、職業化教育培訓的同時，全力配合和參與省公司審計部組織的各項教育培訓活動。進一步著眼實效性，突出針對性，重點推進審計信息化、審計全覆蓋、工程審計等方面培訓。著力優化人才結構，不斷加大審計隊伍的專業技術資格、專業結構等方面的比例，努力培養造就“高、精、尖”專業人才。
二是提升工作創新水平。注重加強創新制度建設，健全激勵機制，激活創新動力，在全局上下營造工作創新的濃厚氛圍。全面推行審計新模式，在審計信息化建設、主要領導干部經濟責任審計、專項審計、審計質量控制等方面加強調研、大膽探索、主動實踐，推動審計工作不斷拓展新領域，實現新突破。
三是提升制度建設水平。堅持用嚴格的、科學的、規范的制度管人管事管物，切實做到有章可循、有據可依。重點加大對公司本部工作制度、審計項目負責制、審計質量管理辦法、審計審理制、審計回訪制等制度規定執行情況的督查力度，對違反規章制度、不履行或不認真履行相應職責的，實行問責，切實提高制度的執行力，確保各項制度落地有聲。
四是提升作風建設水平。按照新時代審計工作“如臂使指、如影隨形、如雷貫耳”的工作要求，加強自身建設，打造經濟監督“特種部隊”，將紀律和規矩挺在前面，從加強教育、狠抓落實、強化監督、嚴格考核、責任追究等方面入手，認真做好作風建設各項工作，切實轉變工作作風，提升工作效能，規范審計行為，提高審計效率和質量，進一步樹立了公平、公正、清廉、高效的審計形象。
責任編輯：許艷
