大唐渭南熱電公司李勝虎：抓深抓實監督首責 保障企業高質量發展
來源：中國能源新聞網 時間：2024-11-20 17:31
李勝虎
國有發電企業是中國特色社會主義經濟支柱產業，在保障國家能源安全、重大活動供電保電中沖鋒在前，發揮了主力軍作用。國有發電企業紀檢機構必須深入貫徹落實二十屆中央紀委三次全會部署，牢牢把握監督的政治屬性，錨定新時代新征程國有企業改革發展使命任務，抓深抓實監督首責，為國有企業高質量發展提供有力保障。
強化政治引領，確保國企改革發展不偏航不走樣。國有發電企業必須聚焦“兩個維護”，加強對貫徹落實黨中央重大決策部署情況的監督，聚焦企業改革發展重點任務、防范化解重大風險、國企改革三年行動、安全生產、節能減排等中心工作，逐件跟進監督、逐項督促落實，堅決糾治上有政策、下有對策、有令不行、有禁不止問題。黨委要發揮領導作用，堅持“統籌協調、上下聯動，分工負責、相互配合，問題導向、突出重點，綜合督查、閉環管控”的原則，各監督職能部門在職責范圍內履行監督職責，通過統籌、協同、共享機制發揮“大監督”平臺功能，形成監督合力。
準確把握監督重點，加強對國企改革發展中心任務落實的監督。立足企業實際。圍繞企業經營發展、安全生產、改革任務等中心任務，找準找實履職盡責的切入點和著力點，堅決糾治對工作部署片面理解、機械執行、野蠻操作、違規加碼問題，堅決糾治推諉扯皮、敷衍塞責、麻痹懈怠、任性用權問題，切實打通貫徹執行中的堵點淤點。聚焦“關鍵少數”。圍繞巡視巡察、審計檢查、民主測評、個人事項報告執行、紀律談話、信訪舉報反饋問題，加強對領導干部這個“關鍵少數”特別是“一把手”的監督，對貫徹執行黨的路線方針政策和決議，落實全面從嚴治黨責任，貫徹中央八項規定精神，“七個有之”的監督。緊盯重點領域。加強對“三重一大”、選人用人、工程建設、物資采購等權力集中、資金密集、資產富集及重點部門、重點崗位、重點決策環節的監督，督促各級黨組織及“一把手”堅決扛起政治責任，既自覺接受監督，在履行管黨治黨責任、嚴格自律上當標桿、作表率，又認真抓好監督，強化對職責范圍重點人員的教育管理，防止權力“濫用、亂用、私用”，防止權力任性。
創新監督體制機制，打好監督工作“組合拳”。機構是強化監督的基礎載體，人員是推進監督的重要力量，把監督落實到“最后一公里”，需要二者雙向并進、協同發力。要深化紀檢監察組織建設，構建黨委統一領導、紀委專責監督、黨的工作部門職能監督、黨的基層組織日常監督、黨員民主監督的工作格局。建立由公司紀委委員、黨支部紀檢委員和職能部門黨風廉政監督員構成的監督三層網絡架構，同時激活“神經末梢”，引導職能部門黨風廉政監督員積極探尋本職工作和紀檢監察職責的“交叉點”“結合點”“平衡點”，提高履職能力，促進履職規范化。制定監督執紀協同工作辦法，整合紀檢監察、巡察、審計、合規、法律、財務以及工程、人事等職能部門的監督力量，貫通監督資源，統籌實施信息互通、工作會商、聯動監督、聯合辦案、成果共享等工作機制，推動各監督力量統籌銜接、貫通協調，推動從“單一監督”向“綜合監督”轉變，實現監督工作專業性、整體性、科學性、有效性的有機統一。
完善監督方式方法，持續提升監督質效。堅持問題導向，緊貼企業經營發展精準發力、靶向監督，從職工群眾關注事項中探查問題，從經營管理重大異常中深挖隱情，找準找實監督管理的薄弱環節，挖深根源，精準施治。堅持關口前移、工作下沉，把下基層調研與監督貫通起來，聚焦基層職工反映強烈的突出問題，撲下身子、沉到一線，通過蹲點調研等方式，察實情、謀實招、破難題，推動日常監督更深入有效。強化監督計劃的剛性，與企業績效考核體系掛鉤；強化監督工作統籌性，切實轉變作風，減輕基層負擔；強化監督信息化，及時通報情況，共享監督信息；強化督辦考核，督促發現問題的整改落實；發揮好“大監督”平臺的統籌、協同、集成、共享作用，深化職能監督、協同監督、再監督模式，用好問責追責工具，在提升監督精準性有效性、增強監督效果上下功夫。
做好監督“后半篇文章”，把監督效能轉化為國企發展強大動能。強化教育警醒。針對監督發現的突出問題，堅持從思想上查病灶、挖根源，綜合運用談心談話、民主生活會、組織生活會、警示教育會等形式，深刻認識問題性質和后果危害，全面檢視黨性黨風黨紀方面的思想癥結，增強教育的滲透力、感召力，通過當頭棒喝、紅臉出汗，釋放嚴的信號、強化紀律觀念、形成思想自覺。深化以案促改、以案促治。樹牢“辦案是最有力的監督”理念，用好查處案件抓手，加強對問題的分析研判，深化個案挖掘，加強類案分析，圍繞制度建設薄弱點、權力運行風險點、監督管理空白點，找出病根、挖出病灶，提出有針對性的整改意見，加強跟蹤督辦，逐條對賬銷號，及時“回訪”，防止虛假整改、敷衍整改。制發紀律檢查建議書、監督意見書等，向企業反饋選人用人、招標采購、工程建設、公車管理等方面問題，督促建章立制、補齊短板，建立健全風險防范長效機制，推動完善權力配置和運行制約機制，推動案件整改與企業治理有機融合。（作者系大唐渭南熱電有限公司紀委書記、工會主席）
責任編輯：于學華
