來源:中國能源新聞網 時間:2023-12-15 16:04
中國能源新聞網訊 (李凱輝 李云祥)為加強年青干部人才隊伍選拔培養,牢固樹立“拿業績說話”的評價導向和“公心、公開、公道”的管理價值觀。12月13日,大唐四川金康公司組織開展了中層干部競聘工作。
該公司本次競聘分為四川公司系統和公司內部。面向四川公司系統競聘2個生產部門中層干部,面向公司內部競聘9個中層干部崗位。經廣泛動員發動,積極號召優秀人才,最終共計17人次參加競聘,其中四川公司系統單位參與7人次。
該公司黨委深入貫徹四川公司干部人才建設工作會議精神,嚴格落實趙子昂董事長講話要求,秉承“公心、公開、公道”原則,緊緊圍繞“4項素質+2項能力”選人用人標準,以培養綜合素質人才、提升企業造血功能為重點,推動內部人才合理流動,讓人才成長與企業發展“雙向奔赴”,實現讓有能力、想干事、能干事的干部職工走向合適的崗位,激活干事創業的磅礴動能,為四川公司實現千萬千瓦級清潔能源企業奮斗目標貢獻金康力量。
該公司目前已完成競聘公告發布、個人報名、資格審核、名單公示、筆試面試等重要環節。
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校對:高慧君